第565章鼓掌 (第1/2页)

    基本上每个部门都会有一个奖项，大家看了看部门人员手里拿的奖品，所有部门都已经拿到了属于自己的奖励，剩下的这个奖品会给谁呢？没有人猜到林嘉嘉的心思。

    “董事长您就别卖关子了，最后一个奖项赶紧颁发了吧，不要再故意引起我们的兴趣。”

    “好的，既然大家都这么着急了，是谁领取这个奖项，相信大家都知道公司上半年出现两次危机，一次是股票危机，另一次是供货商合作的危机，大家都知道，是因为哪一位员工让公司两次转危为安的。”

    话都说到这个份上了，整个公司对这事件的主导者是谁都心知肚明，钱天乐知道这个人是谁了，不是他还有谁。

    “下面有请我们助理部组长钱天乐钱先生上台领奖，大家欢迎！”

    钱天乐不好意思的从座位上站了起来，走到林嘉嘉面前，伸手接过了支票和信封。

    “奖金是一部分，信封里面是一封委任状，钱天乐在这一年的表现非常突出，大家有目共睹，我准备将钱天乐升为我们公司的副总经理，大家有没有意见。”

    副总经理刚刚来到公司一年就给他这么重要的位置，有剩下的一些老员工都在下面抱怨了起来，顿时会议上炸开了锅。

    “他怎么可能直接当副总经理了董事长是不是糊涂了？”

    “这种人怎么可能当我们公司的副总经理，不就是为公司谈成了两笔生意吗？”

    下面说什么的都有，整个会议一团糟，林嘉嘉拍了拍桌子，让现场安静了下来。

    “大家有什么意见可以直接提，不用在下面小声嘀咕，这是公开的会议，有什么意见都说出来。”

    话音刚落，从会议桌拐角处站了一位戴着黑色边框眼镜的西装男。

    “董事长这件事我不服气，凭什么让他一个刚来一年的员工就当我们的副总经理，剩下的这些员工，哪一个不在公司里付出了多年的心血，偏偏让一个年轻人从我们身上跨过去？”

    说话的不是别人，是人事部的副部长陈东。

    这家伙是人事部宋部长的心腹，一直以来和宋部长合作非常愉快，两人是人事部的绝代双骄，不仅为公司立下了悍马功劳，而且加入公司的时间年限最长。

    林嘉嘉突然宣布，钱天乐当副总经理，直接到他们一个级别，让这两位老员工心怀怨恨，不过宋部长一句话都没有说。

    他是个老狐狸，这个场面董事长已经决定的事情，再怎么反抗都没有用，不过他不会让这件事如此简单略过。

    宋部长早就安排好，让副部长站起来发表意见，带领大家一起质疑董事长的决定。

    “大家仔细回想一下今年的股票危机，让我们多少位董事都选择离开公司，整个公司陷入一团糟，离职的人员比比皆是，最后是谁稳下了局面，不要恩将仇报。”

    说的对手下面的一些员工回想起当时的危机，很多人都选择离职离开东升集团，最后是钱天乐力挽狂澜将公司业绩稳定下来，股票重新恢复正常水平，才让公司转危为安。

    “说得对，钱天乐是这次事件的主要工程，我们大家都有目共睹，他完全有能力当副总经理。”

    下面又出现新的一种声音，有一部分人开始转向支持钱天乐。

    “董事长，这么年轻就当上副总经理，我认为不妥，如果对于老员工都不选择让他们当副总经理，实在有些寒心。”

    “你们的意思是年轻人就没有能力有担当去做好副总经理这个位置，仅凭年龄就能判断一个人的能力吗？”

    林嘉嘉听到这种话气不打一处来，自己也是这么年轻，虽然有父亲故意在后面帮着自己，才能够稳住公司的局面，年轻不代表自己没有能力，相反年轻是资本有试错的机会。

    “每个人都有自己年轻的时候，如果论资排辈按照工作年限，那公司的保洁阿姨是不是就可以当董事长了？”

    话音刚落，下面的人都哈哈大笑了起来，这个人提出的意见分明就是歪理，仅凭年龄就能够判断一个人的能力，都是什么时代的事情了。

    钱天乐看的局面不好控制，他站起身站了起来。

    “各位同事们董事长看得起我，我个人也觉得这个决定不妥，我没有足够的能力担当副总经理，以前只是一个跑业务的小员工，陈某董事长看得起，让我在他身边当助理这一年在他身边学到了不少东西，副总经理的位置还是让给其他人吧