第一百六十八章 黔驴技穷 (第1/1页)

    “郭董说寿险业务现在有点问题，集团战略部发现寿险指标很不正常。”程玉祁说道。

    “这样啊，他怎么没找勾彬呢？是不是对勾彬开始不信任了？”

    “我听郭董的意思，似乎有机构一把手也反应了。”程玉祁没有接夏信的话茬儿。

    夏信点了点头，说：“肯定是那些大机构的一把手。”接着又问了一句：“那您是怎么说的啊？”

    “我把最近的业务指标异常情况，加上这几次你和我讲的机构的实际问题，都和郭董讲了一下。”

    “然后呢？”夏信等了半天，却看程玉祁没有下文了。

    “郭董让中心监控一下各分公司的情况，有问题及时和他说。”

    听了程玉祁的话，夏信还是一头雾水，这事用不着找自己来啊，中心自己就可以做啊。

    “程总，那您找我来是什么事啊？不会是为了监控各分公司的情况吧？”

    “当然不是，这两天我看了一下各分公司的情况，我发现川阳分公司好像问题特别突出。你发现了吗？”

    “发现了，川阳的3月增员率和4月的增员率像过山车一样，而且业务员的举绩率特别低，川阳这么下去非常危险。”

    “嗯，我也这么觉得，如果是你面临川阳现在这个状况，你会怎么来改变这个状况？”

    夏信听到这个问题，笑了，说：“程总，前两天有人也问我这问题。”

    “谁问你了？”

    “苏莉和殷青啊，您的老部下。”

    “她俩啊。你是怎么回答的呢？”

    “我说我也不知道该怎么办，我不cao那心。”

    “你怎么这么说？”程玉祁说道。

    “这事是勾彬搞出来的，自然应该他去想怎么收拾这个烂局面，我替他cao什么心啊。他前一阵不是逢会必说川阳好吗。”夏信说道，“哎，程总，您还没说找我来是需要我做什么呢？”

    “是这样，我这里会监控机构的指标，分析数据这些事许霜，魏丽敏都能做，但一些实际的情况，要靠你去分公司的时候，详细的调查一下，然后有什么问题及时通报我。”

    “这没问题，程总。”

    进入六月，在夏信再次去机构调研的时候，全系统的问题开始集中爆发了，很多机构都出现了川阳一样的问题，而全国的月度保费像坐滑梯一样地往下滑，在六月的前半个月的保费日平台跌去了一半。

    勾彬让李扬打电话，把夏信喊回了总公司，天天喊着所有的干部开会，让夏信一家分公司一家分公司地介绍情况，夏信依然说的还是各机构都在认真落实勾总的要求，积极推动2人基本法，大搞人力，但也提了一下说，各分公司可能忽略了业务发展。

    每天个人业务部的人都可以听到勾彬在自己办公室里动不动就对人咆哮的声音，苏莉说，好几次都看见卢光明被骂得狗血喷头地从勾彬的办公室出来。

    夏信对自己三个月走过的分公司情况做了一个总结，通报给了程玉祁，同时也向陈丽安做了邮件汇报。

    一次去程玉祁办公室汇报时，听程玉祁说，郭董最近频繁找程玉祁，似乎在做一些最坏结果的评估

    程玉祁问夏信，如果是最坏结果会是什么样？

    夏信说，您又不是不懂，这结果您可以预估到啊。

    程玉祁说，你不是一直在机构吗？你比我有发言权。

    夏信对程玉祁说，要是按我的角度看，最坏的结果就是队伍全垮掉，十不存一，现在最大的问题是，有经验的主管在离职，而这些人本来在队伍里是起到承上启下作用，相当于人的腰，现在腰没了，人还怎么站的住。

    夏信的这句话显然打动了程玉祁，因为第二天魏丽敏就和夏信说，程总让她们写了一个主管离职率的分析。