第九章 人脉 (第3/3页)



    “别有压力，既然宏哥能升你到这个位置上，对你是充分的信任，也足以证明你的能力，你肯定没问题的。”

    “希望如此吧，今年公司有两款重点产品要推，还要叶老师多多支持啊。”王艺又展开笑容。

    叶云笑了笑回道：“互相支持嘛，你看今天不就来麻烦你了。”

    “可别跟我客气。”王艺掩面笑着说：“我跟人力资源那边约过了，张总那边有个小会，结束了就会过来。”说着，王艺打开手机看了看，又说道：“这个点也差不多结束了吧，我去看看。”

    话刚落，王艺便欲起身走，叶云忙说：“小艺，不着急。”

    未等王艺回话，玻璃门被推开了。来人上身穿着一件白色的衬衫，下渗穿着一条牛仔裤，留着板寸，带着一副黑框眼镜，人显得非常干练。

    “张总，会开完了啊。”王艺迎着张总坐下。

    张总朝着王艺点点头。

    王艺介绍着说：“叶老师，这是我们人力资源部总经理张浮生，张总。张总，这是游戏世界的市场负责人叶云，叶总。”

    张浮生笑呵呵的坐下，对着叶云略带歉意的说：“叶总不好意思，让你久等了。”

    “张总您太客气了，倒是让我有些不好意思了。会刚结束，又马不停蹄的来这里，真是不好意思啊。”叶云说着，给张浮生递过去一张名片。

    “叶总这话说的可就见外了，都是自家兄弟。游戏世界对我们公司也都是大力支持，你能来我们公司，我高兴都来不及。”张浮生接过名片，寒暄着继续说道：“叶总现在负责市场这块么？我看你平时经常写文章啊，我一直有拜读，针针见血，很有收获啊。”

    叶云摆摆手说：“张总抬举了。涛哥一直提倡精英化运营，所以对团队里每一个人的培养都是希望能够全面发展的，能干就多干一点。我主要还是做市场这块工作，又喜欢写写东西，所以平时有时间了也会写些稿子，涛哥也没少批评稿子的问题。”

    张浮生连说了两声“挺好”。

    “叶老师，张总你们先聊着，我那边还有点事。”王艺对叶云使了个眼色。

    “王总，辛苦你啦，你有事先忙。”

    王艺离开了会议室。

    叶云见彼此寒暄的也差不多了，于是便开门尖山的说：“张总，这一次来找您，是想跟您聊一下我们公司最近准备推出招聘业务，看看双方有没有合作的可能。”

    “哦？你们要做招聘这块的业务？”张浮生故作惊讶，他自然是知道叶云此次来意的，他正了正身子说：“叶总啊，咱们都是自家兄弟，我就不绕弯子了。现在招聘行业不好做啊，虽然跑出了拉勾、猎聘和Linkedin这样的平台，但是传统那几大招聘平台也都没闲着，游戏世界要做招聘业务，怕是很难吧？”

    “张总，您说的一点都没错。现在移动互联网大势下，做招聘的平台玩的花样越来越多，如果没有足够的积累，或者资源支持的话，项目确实很难跑起来。即便是非常创新的模式，抄袭的成本可是非常低的。”

    “叶总啊，那我就不明白了，你们为什么还要做招聘业务呢？这可不是做一个媒体这么简单啊。”

    “张总，我们选择做招聘业务也是经过深思熟虑的。你看现在移动游戏产业爆发后，求职、招聘需求的非常旺盛。那些平台虽然做得比较大，但是不够垂直，我相信咱们这边在招人的时候同样也会遇到一个问题，推送不够精准，人力资源将浪费的大量的时间在人才的筛选上。游戏世界恰恰就能解决这个问题，或者说能够大大降低人力资源部门的成本。”

    见张浮生并没有表示否认，叶云喝了一口水继续说：“游戏世界是游戏行业的垂直媒体，我们覆盖的用户都是行业的从业者，包括市场、商务、运营、研发、产品、美术等等，可以说覆盖得非常全面。随着泛娱乐概念的推进，我们发现动漫、影视、文学行业等与游戏行业结合越来越紧密，除了以资本形式进入游戏行业以外，他们也在自主搭建团队。我们通过后台数据分析，也发现了这一明显现象，越来越多的泛娱乐行业的从业者开始关注我们，包括证券、基金和天使投资人等。”

    张浮生点点头说：“逻辑上是行得通的，不过你们有测试过效果吗？比如说投放一条招聘广告，最终有多少人给这家公司投了简历，这些简历中又有多少人成功入职的？这方面的数据，你们有做统计吗？”

    “张总您提的问题非常犀利啊。由于招聘业务才刚开展，所以还没有做数据统计与分析。我们运营了很多的求职招聘社群，目前社群中用户活跃度非常地高，我相信只要岗位匹配，公司给到的条件具有竞争力，能够快速找到优质且岗位匹配的人才，而且这个成本要远远低于其他平台。”

    “社群？在哪个平台运营的？有多少人？”张浮生好奇地问。

    “目前主要在QQ群运营，人数大概在2万左右。我们也在考虑将这些人导入到微信公众平台和微信群中。”

    “人不少。”

    “我们后续也计划会进校园，目前跟中国传媒大学、中国美术学院、中央美术学院等国内的高校建立了合作，后面会将我们的沙龙、招聘相关的活动走进校园。一是扩大我们平台的用户群体，二是能够有针对性的产出一些更有价值的内容，三是能够让学校和企业实现对接，真正的完成产学研的结合。”

    “……”

    张浮生与叶云聊了很久，关于整个招聘业务策略、计划和打法，总之是战略和战术层面能交流的都进行了交流。

    张浮生看了看左腕上戴着的那块OMEGA经典手表，随后笑着对叶云说：“叶总，你的想法我已经尽数了解了，我觉得你的思路很多，小团队也能翘起大蛋糕，也祝你们的招聘业务能够尽快做大。我还有一个会，我就先失陪了，下次再找时间，我们好好聚一下。”

    见张浮生站起身子伸过来的收，叶云楞了一下，随后站起握住张浮生地手说：“多谢张总，希望后面能多多支持啊。”

    “一定支持。”

    看着张浮生走出了会议室，叶云有些出神，他没想到一个多小时的聊天，还是没有能够打动他。‘这样的合作对方都有益，为什么会拒绝呢？难道是我表达的不够清楚吗？还是说，我的思路是有问题的呢？’叶云一时间也想不明白。

    他背着双肩包离开了会议室，刚到楼下，一直出神的叶云听到背后有人在呼唤他，他转身一看，王艺提着一个袋子追了出来。

    王艺跑到跟前，喘着粗气说：“叶老师，怎么走也不跟我说一声啊。”

    叶云略带歉意苦苦一笑：“啊，我估计你在忙，所以聊完我就出来了。”

    “聊得怎么样啊？”

    “过程还是不错的，就是没有结果。”叶云苦笑着说。

    “好事多磨，张总做事风格属于谨慎型的，人还是很Nice。”王艺笑着拍了拍叶云的肩膀，随后将手提袋递给叶云。

    “这是什么？”叶云问道。

    “这是我们公司做的一些周边，给你拿了一份，小小心意。”王艺笑了下，把手提袋塞给叶云。

    “这么怎么好意思，不仅麻烦你帮牵线，而且还带东西走，怎么说得过去。”