第076章 座谈会上碰撞 (第1/1页)

    卢跃进决定换一下说话风格，让这个傲气的知识分子受点教益。

    他动了动身子，换了一下坐姿，嘴皮子抿了了两下：“张副局长，你是听不懂还是听不进去？哦，我理解了，张局长一定是想要一个能够替自己写材料的人，所以才这样用心。我要问一声张副局长，都什么时代了，还要办公室写材料？材料还是自己写的好，自己写材料好处很多，有进步有提高，又谨防下面造假。我的材料我就自己写，办公室秘书我基本上没用。我告诉你，我那小秘书为什么被狠批了一顿呀，他偷懒，将去年的材料改头换面为今年用，被我发现了。”

    张敬民说：“部长的秘书可以改材料作假，那么其他同志呢？有没有给你说了家情况的可能？”

    卢跃进笑了：“经过整顿，你说的这种现象基因杜绝了，你看，那是过去了，现在，给你这样说吧，想在鸡蛋里面挑出骨头来，那你就错了。”接着说道，“张副局长呀，新时期到来了，办公室的工作方式要改变了，不要再像过去那样关门办事了，现在要全方位开放，也就是说，现在办公室，要在公共关系方面，在对外联系方面，要把接待看成是新的生产力，在这方面又说突破，大胆使用具有开拓精神的年轻人。”

    看着张敬民脸色在变，卢跃进心里一阵痛快，说明他的话句句入耳，打动人心了。他继续发挥着：“张副局长呀，公室主任这个岗位，不是哪个来都可以干得了的，这不是顶个人头，叫得应就可以。这顶帽子不好戴呢。要是想随便喊一个人来，顶起就能办事，那真就是大错而特错了。”

    这样的谈话是在令人窒息，张敬民听得心里发堵，脸色一块青一块紫。怎么办呢？要不要点一下他们安排的这个人的情况？成峰承包物资公司以后，财务和保管对账盘点，发现有不少库存物资与账面数不符，就给审计部门报告了。审计部门先派了两人进行初查，他们感觉问题严重，就说回去给局党组汇报，再作出是否复查的决定。过后一直没来。成峰遇到那两人，就问了一下，他们支支吾吾，搪塞几句，就走开了。成峰看出来一定遭到了阻碍，就给张敬民和谢静雅说了，谢静雅主张直接给审计局写文字报告要求立案核查。张敬民却认为成峰对财务还不是很熟，刚接手就查不一定有好的结果，不如先放一放，缓一段时间，把经营先搞好，财务方面进一步熟悉，时机成熟了，根据发展情况再作考虑。

    张敬民想说，你们安排的人其实也不过硬。猛然感觉不妥，毕竟审计部门还没有正式立案审计，结论也还没有作出。声音没出来，嘴唇张合两下，闭上了。

    看到张敬民的举动，卢跃进按下手掌,手心向下，示意他不要说，这头还没有说完：“但我现在要和你说的，不是什么开拓精神，是要理解和执行组织上的决定问题。其实，你也看得出来，这件事我们并没有绕过你，最关键是时候，还得要请你来，要认真听听你的意见，是不是这样？既然是这样，就相信你不会计较哪怕是那一小点失误不但造成的误会。现在你看，这个程序我们还是要做的嘛，并没有因为某些原因就放去这个程序，程序走了，你还能说事情没有搞好？连这点你都不相信，那我们还能怎样进一步履行职能，执行县委的意图……”